應該從哪些方面評價eHR系統?
2022-03-31 10:07:49 瀏覽:111 咨詢電話:400-1800-278企業上線eHR系統的原因肯定是想實現降本提效,優化企業管理流程,但是不好用的系統只會適得其反。那么,應該從哪些方面去評價一款eHR系統呢?
一、eHR系統功能好
功能可以說是eHR系統的根本,功能不過關,系統發揮效力就無從談起??梢园裡HR系統的功能分為兩部分:核心功能和輔助功能。核心功能也是基礎功能,要能滿足大多數企業的日常管理需求,比如人事管理、考勤管理、薪酬統計管理、績效考核等這些,實現智能化計算、統計、分析。核心功能做好了,這時候就看輔助功能了,輔助功能可以讓eHR系統錦上添花,如培訓管理、宿舍管理、門禁管理、消費管理等等,它們能夠輔助核心功能的快速運轉。
二、eHR系統性能好
eHR系統的性能是指系統的穩定性、靈活性、安全性等。 好的eHR系統必須具備穩定性,因為整個企業都是在用系統運行,一旦出現不穩定將對企業造成巨大損失,使得整個管理過程都都很被動,原本是想節省時間和精力的,如果是因為系統的不穩定反而耗時耗力了。而靈活性則體現了eHR系統的生命力,企業是不斷發展變化的,后續規模也可能擴張,會有不同的需求,因此對eHR系統的需求也是不斷變化的,系統最好要能夠靈活實現數據整合、靈活拓展和低成本的二次開發,滿足企業長期使用需求。
三、 eHR系統操作好
eHR系統是管理輔助工具,是服務于人的,因此人必須使用順手、容易上手,這就要求eHR系統要操作簡便,符合實際。操作好包括容易實施、容易使用、容易維護,可以快速融入員工,盡快讓大家習慣,而不是必須要經過復雜的實施和培訓。
四、 eHR系統服務好
購買eHR系統不是購買一個成品,買了使用就好了,后期還需要維護、拓展、二次開發等。在使用過程中,企業可能對系統多有不熟悉需要請教供應商,而好的供應商會負責解答使用問題,包括系統后面出現的問題,也會積極進行解決。使用一個階段以后,企業會有很多個性化需求提出來,需要廠商協助,對這些需求進行分析和實現,這樣才能將系統的價值最大化。
同鑫科技立足行業22年只做專業產品、只提供專業服務,已成為國內知名的eHR系統供應商,與多家上市公司、大型企業、國企皆有合作,廣受業內好評。旗下eHR系統獲得眾多贊譽,功能涵蓋組織、人事、考勤、薪酬、招聘、績效、培訓等18個模塊,涉及人力資源管理各個方面,可根據需求進行定制和二次開發,為企業打造個性化軟件。
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